Zoeken
Menu
- (Key) account management
- Algemeen management
- Ambtenarij binnenlandse zaken
- Andere administratieve ondersteuning en secretariaat
- Andere banken
- Andere financiën
- Andere gezondheidszorg
- Andere marketing
- Andere overheidsdiensten
- Andere productie
- Applicatie analyse
- Applicatiebeheer
- arbeidsomstandigheden en milieu adviseur
- Banking
- Bedrijfsjuridische dienst
- Belastingadvies
- Binnenhuisarchitectuur
- Bio engineering
- Bouw
- Bouwkunde
- CAD Constructie / Visualisatie
- Chemie
- Controlling
- Dataverwerking
- Directie en raad van bestuur
- Elektromechanica
- Evenementen marketing
- Functional/ Business Analyst
- GWW
- Informatica
- Inkoop
- IT Management
- IT Projectmanagement
- IT-Architectuur
- Klantenservice
- Kwaliteit
- Locale overheid
- Marketing Assistent
- onroerend goed
- Organisatie advies
- Overige
- Personeelsadministratie
- Planner
- please be so kind to fill in the survey below. Thank you in advance! Click here for the English version of the survey
- Procestechniek
- Project Management
- Supply Chain Management
- t Hul +31621880666. We look forward to your application! We are interested in your opinion. Therefore
- Technisch consultancy
- Trade marketing
- Vastgoed
- Verkoopondersteuning
- Verpleging
- Vertegenwoordiging
- Wegtransport
- Werktuigbouwkunde/Civiele Techniek
- which contains three questions."
Links
Senior Consultant Transaction IT
The Operational Transaction Services (OTS) team, advises and supports clients through the complete M&A deal lifecycle providing a range of sell-side and buy-side services to clients. OTS recognises IT as crucial part of its service offering. The IT service offering of OTS consists of IT due diligence, IT synergy assesments, IT cost analysis, IT post merger integration, IT carve out and post deal value enhancement through corporate restructuring. The team delivers buy side and sell side engagements for corporate firms and private equity houses across the transaction life-cycle. There is a growing client demand for this type of services and the OTS team is growing fast. Therefore we are looking for driven IT specialists with an affinity with mergers & acquisitions to join us and help further developing the practice. Client responsibilities Working within the Operational Transaction Services team to deliver IT Transaction Services engagements including IT Due Diligence, IT Post Merger Integration, IT Carve-outs/ Separation. Working as part of a multi-disciplinary team consisting of EY, clients and contractors to advise on project plans, conducting fieldwork, interviews, workshops, identifying key issues and risks and supporting Senior staff in delivering client work Delivery and review of high-quality, risk-managed reports, client presentations and other suitable work products in various formats Support the development and delivery of technical proposals and sales presentations Support practice development initiatives including the development of tools, methodologies and market propositions
WEB Developer 40 uur (C#, VB.NET, ASP.NET)
Als .Net Developer ben je verantwoordelijk voor het bouwen en onderhouden van onze bedrijfsspecifieke applicaties. Samen met je collega’s voer je projecten uit en implementeer je de projecten binnen de bestaande omgeving. Hierbij bepaal je op basis van de functionele specificaties de technische invulling en stel je een projectplan op. Naast het in team verband ontwikkelen van software ben je nadrukkelijk betrokken bij het testen van je eigen ontwikkelde applicaties. Tevens ben je aanspreekpunt voor tweede en derdelijns troubleshooting en doe je voorstellen voor het aanpassen van de software en verbeteringen in de architectuur of ontwikkelmethodieken.
Senior Software Developer / Projectleider (fulltime)
In deze rol heb je de verantwoordelijkheid om zelf software te ontwikkelen, maar met name software te laten ontwikkelen bij het dochterbedrijf in Roemenië. Daarnaast neem je actief deel aan een groep software architecten en bedenk en bepaal je samen nieuwe oplossingen. Bovendien zoek je graag naar nieuwe alternatieve en blijf je vanzelfsprekend bij op de laatste technieken / frameworks. Tot je werkzaamheden behoren:
Senior Consultant Transaction IT
The Operational Transaction Services (OTS) team, advises and supports clients through the complete M&A deal lifecycle providing a range of sell-side and buy-side services to clients. OTS recognises IT as crucial part of its service offering. The IT service offering of OTS consists of IT due diligence, IT synergy assesments, IT cost analysis, IT post merger integration, IT carve out and post deal value enhancement through corporate restructuring. The team delivers buy side and sell side engagements for corporate firms and private equity houses across the transaction life-cycle. There is a growing client demand for this type of services and the OTS team is growing fast. Therefore we are looking for driven IT specialists with an affinity with mergers & acquisitions to join us and help further developing the practice. Client responsibilities Working within the Operational Transaction Services team to deliver IT Transaction Services engagements including IT Due Diligence, IT Post Merger Integration, IT Carve-outs/ Separation. Working as part of a multi-disciplinary team consisting of EY, clients and contractors to advise on project plans, conducting fieldwork, interviews, workshops, identifying key issues and risks and supporting Senior staff in delivering client work Delivery and review of high-quality, risk-managed reports, client presentations and other suitable work products in various formats Support the development and delivery of technical proposals and sales presentations Support practice development initiatives including the development of tools, methodologies and market propositions
Informatiearchitect
– Architect: jij bepaalt, onderhoudt en bewaakt de logische architectuurkaders van het domein Vermogensbeheer. Zowel in de diepte (van enterprise architectuur/ roadmaps tot projectarchitectuur) als in de breedte (van de frontoffice tot en met de backoffice van vermogensbeheer). – Klantgericht:: je vertaalt klantwensen naar innovatieve oplossingen, passend binnen de architectuurkaders. – Analyticus: je onderzoekt en evalueert de architectuur van systeemoplossingen en komt met verbeteringsvoorstellen. – Verbinder: je ondersteunt binnen Vermogensbeheer de business-IT alignment, en ondersteunt de aansluiting op de PGGM omgeving. Je brengt businesskansen en ICT-kansen bij elkaar. – Innovatief: je volgt externe business- en ICT-ontwikkelingen op de voet en vertaalt deze naar interne toepassingen. Je ziet altijd ook de link met onze praktijk en voert onderzoek uit naar toepassingen binnen de PGGM-architectuur. – Oplossingsgericht: je identificeert generieke oplossingen, tooling en technieken, voert zo nodig innovatieve projecten uit om de toepasbaarheid te toetsen. PGGM streeft naar een hoog niveau van kwaliteit, efficiency, flexibiliteit en effectiviteit van haar systemen. De bedrijfsunit IFC ondersteunt deze doelstellingen met het opstellen van architectuur en met het (laten) ontwikkelen van systemen onder die architectuur. De architecten zijn ondergebracht bij de stafafdeling Architectuur, Processen en Consultancy (APC). Zij zijn niet alleen verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van de architectuur maar ook voor het slaan van bruggen tussen en business en ICT. Aan professionele uitdagingen geen gebrek. Of het nu gaat om werkomgeving, complexiteit van de opgaven of innovatief vermogen. Voor de versterking van ons team zijn wij op zoek naar een informatiearchitect ten behoeve van de serviceline Vermogensbeheer. Deze PGGM serviceline beheerd voor haar diverse klanten ruim 100 miljard. De sturing op een optimale samenwerking van processen en systemen is derhalve van essentieel belang en het focuspunt voor de informatiearchitect. Je hebt diepgaande kennis en ervaring met processen en systemen van vermogensbeheerders. Je bent vertrouwd met complexe en dynamische ICT-omgevingen en je hebt meer dan drie jaar ervaring met ontwerpen en ontwikkelen van applicaties en aantoonbare ervaring met het ontwerpen en toepassen van architectuur. Goed ontwikkelde analytische en communicatieve vaardigheden, creativiteit en teamgerichtheid zijn onmisbaar. PGGM behoort al jaren tot de beste werkgevers in de financiële dienstverlening. We bieden uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Je krijgt volop de kans je op je vakgebied te ontwikkelen. PGGM hecht aan een open bedrijfscultuur en biedt je werk dat er toe doet. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf. Heb je een vraag, neem dan telefonisch contact op met Richard Lugtigheid, Lead Architect, 030 – 277 8749. Gebruik voor je sollicitatie en CV de Solliciteer Nu button. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf.
VGZ zoekt een gepassioneerde afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur
Wat ga je doen als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur geef je richting aan het bedrijfsonderdeel ICT door het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van visie en strategie op het gebied van ICT innovatie, ICT voortbrengingsprocessen, organisatie, technologie, beleid en architectuur. Je bent een inspirerende stuwende kracht voor de ICT innovatie en legt hiervoor een solide structurele basis. Dit doe je onder andere door: Het geven van strategisch-inhoudelijk advies; Je geeft strategisch-inhoudelijk advies aan de directeur van ICT en de directie van VGZ ten aanzien van de toekomstvastheid van te kiezen ICT oplossingen; Je participeert in bedrijfsbrede strategie/innovatietrajecten en je stelt het ICT beleid op; Je ontwerpt de (technische) corporate architectuur en begeleid de implementatie hiervan; Je gaat in gesprek met leveranciers, branche organisaties, VGZ business en partners en de overige bij Innovatie en Architectuur betrokken VGZ medewerkers; Je acteert binnen een gezond spanningsveld tussen Strategie (VGZ Directie), Demand (PCI) en Supply (ICT); Daarnaast ben je een sparringpartner voor interne en externe professionals. Het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van ICT innovaties; Als afdelingsmanager identificeer en onderzoek je ICT innovaties, beoordeel je deze in samenhang, adviseer je over de toepasbaarheid in het systeemlandschap van VGZ en over opname in het ICT jaarplan; Je begeleidt de implementatie van ICT innovaties; onderdeel daarvan is het actief gestructureerd en projectmatig experimenteren met innovaties; Ook ben je verantwoordelijk voor het toegekende Innovatie advies budget. Netwerken Als afdelingsmanager bouw, onderhoud en lever je een actieve bijdrage aan een sterk netwerk binnen de wetenschappelijke wereld en binnen de wereld van de technologische innovaties van zowel de grote traditionele leveranciers als de nieuwe toetreders. Wat kun je al? Je beschikt over een WO b?a opleiding zoals Informatietechnologie, Electrotechniek of Natuurkunde; Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met het opstellen en implementeren van ICT strategie en ICT architectuur. Hierbij heb je ook ervaring met het vinden, uitdragen en implementeren van innovaties; Daarnaast heb je ervaring met het geven van leiding aan professionals; Verder heb je een aantoonbare bijdrage geleverd aan het ICT vakgebied bijvoorbeeld door publicaties, presentaties. De volgende competenties zijn op jou van toepassing: Je ben gepassioneerd, gedreven en resultaatgericht op het gebied van (IT) innovatie; Je kan ontwikkelingen interpreteren en voorspellen wat hier de effecten van zijn op het ICT landschap en organisatie; Je bent goed in enthousiasmeren en overtuigen: je brengt nieuwe idee? en innovaties aanstekelijk en overtuigend over; Je weet in- en extern de juiste mensen te vinden ten behoeve van de eigen functie of het organisatiebelang. Over ons Co?eratie VGZ is een zorgverzekeraar zonder winstoogmerk, die een actieve rol speelt in het slimmer organiseren van de zorg in Nederland. Co?eratie VGZ heeft 4,2 miljoen verzekerden en wijst haar klanten de weg naar goede en betaalbare zorg, op basis van medisch-inhoudelijke kwaliteit, klantbeleving en doelmatigheid. O ja. We willen de allerbeste van Nederland worden. Ook op ICT vlak. En dat brengt ons bij wie we vandaag zoeken binnen de afdeling Technologie, Beleid en Architectuur. Wat willen wij voor jou als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Wij willen de beste zijn, de leukste, de effectiefste, de efficiëntste. Dat kan alleen als we de allerbeste mensen binnenhalen, die mee willen bouwen aan onze ambitie en aan die van henzelf. Onderweg willen we het natuurlijk wel zo interessant mogelijk voor je maken. En kijken we verder dan een goed salaris, een dertiende maand en een pensioenregeling. Al onze kantoren liggen bijvoorbeeld direct aan een station. Iedereen is gelijk, dus je zit net zo makkelijk naast een directeur te werken als naast een afstudeerder. Wil je je ontwikkelen? Graag. Ga vooral een opleiding doen. Wil je morgen een andere rol? Het kan binnen een uur geregeld zijn. Idee? zijn belangrijker dan oplossingen. Verbeteringen zijn beter dan schuttingen. Elke dag iets nieuws doen levert meer op dan elke dag in dezelfde routine blijven. Dus bij ons ontmoet je elke dag nieuwe mensen, doe je elke dag nieuwe dingen, maak je elke dag deel uit van iets groters en geef je intussen zelf vorm aan je loopbaan. Nadeel: je moet het zelf doen. Voordeel: je mag het zelf doen. Je krijgt namelijk belachelijk veel vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Dus hoe groot je bij ons wilt worden bepaal je eigenlijk zelf. Over ons Coöperatie VGZ is een zorgverzekeraar zonder winstoogmerk, die een actieve rol speelt in het slimmer organiseren van de zorg in Nederland. Coöperatie VGZ heeft 4,2 miljoen verzekerden en wijst haar klanten de weg naar goede en betaalbare zorg, op basis van medisch-inhoudelijke kwaliteit, klantbeleving en doelmatigheid. O ja. We willen de allerbeste van Nederland worden. Ook op ICT vlak. En dat brengt ons bij wie we vandaag zoeken binnen de afdeling Technologie, Beleid en Architectuur. Functiebeschrijving Wat ga je doen als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur geef je richting aan het bedrijfsonderdeel ICT door het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van visie en strategie op het gebied van ICT innovatie, ICT voortbrengingsprocessen, organisatie, technologie, beleid en architectuur. Je bent een inspirerende stuwende kracht voor de ICT innovatie en legt hiervoor een solide structurele basis. Dit doe je onder andere door: Het geven van strategisch-inhoudelijk advies; Je geeft strategisch-inhoudelijk advies aan de directeur van ICT en de directie van VGZ ten aanzien van de toekomstvastheid van te kiezen ICT oplossingen; Je participeert in bedrijfsbrede strategie/innovatietrajecten en je stelt het ICT beleid op; Je ontwerpt de (technische) corporate architectuur en begeleid de implementatie hiervan; Je gaat in gesprek met leveranciers, branche organisaties, VGZ business en partners en de overige bij Innovatie en Architectuur betrokken VGZ medewerkers; Je acteert binnen een gezond spanningsveld tussen Strategie (VGZ Directie), Demand (PCI) en Supply (ICT); Daarnaast ben je een sparringpartner voor interne en externe professionals. Het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van ICT innovaties; Als afdelingsmanager identificeer en onderzoek je ICT innovaties, beoordeel je deze in samenhang, adviseer je over de toepasbaarheid in het systeemlandschap van VGZ en over opname in het ICT jaarplan; Je begeleidt de implementatie van ICT innovaties; onderdeel daarvan is het actief gestructureerd en projectmatig experimenteren met innovaties; Ook ben je verantwoordelijk voor het toegekende Innovatie advies budget. Netwerken Als afdelingsmanager bouw, onderhoud en lever je een actieve bijdrage aan een sterk netwerk binnen de wetenschappelijke wereld en binnen de wereld van de technologische innovaties van zowel de grote traditionele leveranciers als de nieuwe toetreders.
Junior Developer
Jij bent als developer een van degenen die op creatieve wijze nieuwe technologieën implementeert. Jouw hoofdtaak is het voortbouwen op het integratie landschap en het vorm geven van End User Computing. Je werkt aan meerdere projecten tegelijk en je hebt dus te maken met diverse business units. Ook heb je te maken met Business Intelligence en SharePoint componenten in de projecten. Dit alles doe je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met informatie architecten, de projectmanager, enthousiaste collega’s, de gebruikers en de beheer afdeling. Deze uitdaging ga je met ondernemerschap aan. Jij bent in staat om tot goede oplossingen te komen en je collega’s te overtuigen op grond van je expertise en je enthousiasme. Jij gaat als Junior Developer werken voor Application Development (55 FTE), een van de drie afdelingen van Information Services (100 FTE). Application Development richt zich binnen PGGM op SharePoint, Business Intelligence, Systeem Integratie en Project Management. Waarden als vakmanschap, innovatie en samenwerking staan bij ons hoog in het vaandel. Wij hebben een sterke drive om anderen te laten excelleren. Om dit mogelijk te maken werken we met de nieuwste technologieën en zijn we innovatief. Daarbij richten we ons op onze externe klanten, de coöperatie en onze interne PGGM collega’s. – Afgeronde, technische HBO-opleiding – Maximaal 3 jaar development ervaring op het gebied van .NET – Gezonde leergierigheid en steile leercurve – Gericht op samenwerking – Onderzoekend en ondernemend – Resultaatgericht – Initiatiefrijk, creatief en communicatief vaardig PGGM biedt een werkomgeving waar het gaat om meer dan alleen geld. We streven ernaar een waardevolle toekomst voor onze klanten te realiseren, dit doen we met respect voor mens en omgeving. Binnen deze setting bieden we je een uitdagende en afwisselende baan en volop leerkansen. We hechten aan een open en eerlijke bedrijfscultuur. Samenwerken, kennis delen en verantwoordelijkheid nemen, staan bij ons hoog in het vaandel. Dit komt goed tot uiting in het Nieuwe Werken dat we onlangs hebben ingevoerd. Onze flexibele en hoogwaardige arbeidsvoorwaarden zorgen voor de juiste balans tussen werk en privé. Ons voorwaardenpakket bevat uitstekende pensioen- en spaarvoorzieningen en een uitgebreid cafetariaplan. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf. Heb je een vraag, neem dan telefonisch contact op met Vincent Mossing, Recruiter 030 – 277 2229. Gebruik voor je sollicitatie en CV de Solliciteer Nu button. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf.
Informatiearchitect
– Architect: jij bepaalt, onderhoudt en bewaakt de logische architectuurkaders van het domein Vermogensbeheer. Zowel in de diepte (van enterprise architectuur/ roadmaps tot projectarchitectuur) als in de breedte (van de frontoffice tot en met de backoffice van vermogensbeheer). – Klantgericht:: je vertaalt klantwensen naar innovatieve oplossingen, passend binnen de architectuurkaders. – Analyticus: je onderzoekt en evalueert de architectuur van systeemoplossingen en komt met verbeteringsvoorstellen. – Verbinder: je ondersteunt binnen Vermogensbeheer de business-IT alignment, en ondersteunt de aansluiting op de PGGM omgeving. Je brengt businesskansen en ICT-kansen bij elkaar. – Innovatief: je volgt externe business- en ICT-ontwikkelingen op de voet en vertaalt deze naar interne toepassingen. Je ziet altijd ook de link met onze praktijk en voert onderzoek uit naar toepassingen binnen de PGGM-architectuur. – Oplossingsgericht: je identificeert generieke oplossingen, tooling en technieken, voert zo nodig innovatieve projecten uit om de toepasbaarheid te toetsen. PGGM streeft naar een hoog niveau van kwaliteit, efficiency, flexibiliteit en effectiviteit van haar systemen. De bedrijfsunit IFC ondersteunt deze doelstellingen met het opstellen van architectuur en met het (laten) ontwikkelen van systemen onder die architectuur. De architecten zijn ondergebracht bij de stafafdeling Architectuur, Processen en Consultancy (APC). Zij zijn niet alleen verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van de architectuur maar ook voor het slaan van bruggen tussen en business en ICT. Aan professionele uitdagingen geen gebrek. Of het nu gaat om werkomgeving, complexiteit van de opgaven of innovatief vermogen. Voor de versterking van ons team zijn wij op zoek naar een informatiearchitect ten behoeve van de serviceline Vermogensbeheer. Deze PGGM serviceline beheerd voor haar diverse klanten ruim 100 miljard. De sturing op een optimale samenwerking van processen en systemen is derhalve van essentieel belang en het focuspunt voor de informatiearchitect. Je hebt diepgaande kennis en ervaring met processen en systemen van vermogensbeheerders. Je bent vertrouwd met complexe en dynamische ICT-omgevingen en je hebt meer dan drie jaar ervaring met ontwerpen en ontwikkelen van applicaties en aantoonbare ervaring met het ontwerpen en toepassen van architectuur. Goed ontwikkelde analytische en communicatieve vaardigheden, creativiteit en teamgerichtheid zijn onmisbaar. PGGM behoort al jaren tot de beste werkgevers in de financiële dienstverlening. We bieden uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Je krijgt volop de kans je op je vakgebied te ontwikkelen. PGGM hecht aan een open bedrijfscultuur en biedt je werk dat er toe doet. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf. Heb je een vraag, neem dan telefonisch contact op met Richard Lugtigheid, Lead Architect, 030 – 277 8749. Gebruik voor je sollicitatie en CV de Solliciteer Nu button. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf.
VGZ zoekt een gepassioneerde afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur
Wat ga je doen als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur geef je richting aan het bedrijfsonderdeel ICT door het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van visie en strategie op het gebied van ICT innovatie, ICT voortbrengingsprocessen, organisatie, technologie, beleid en architectuur. Je bent een inspirerende stuwende kracht voor de ICT innovatie en legt hiervoor een solide structurele basis. Dit doe je onder andere door: Het geven van strategisch-inhoudelijk advies; Je geeft strategisch-inhoudelijk advies aan de directeur van ICT en de directie van VGZ ten aanzien van de toekomstvastheid van te kiezen ICT oplossingen; Je participeert in bedrijfsbrede strategie/innovatietrajecten en je stelt het ICT beleid op; Je ontwerpt de (technische) corporate architectuur en begeleid de implementatie hiervan; Je gaat in gesprek met leveranciers, branche organisaties, VGZ business en partners en de overige bij Innovatie en Architectuur betrokken VGZ medewerkers; Je acteert binnen een gezond spanningsveld tussen Strategie (VGZ Directie), Demand (PCI) en Supply (ICT); Daarnaast ben je een sparringpartner voor interne en externe professionals. Het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van ICT innovaties; Als afdelingsmanager identificeer en onderzoek je ICT innovaties, beoordeel je deze in samenhang, adviseer je over de toepasbaarheid in het systeemlandschap van VGZ en over opname in het ICT jaarplan; Je begeleidt de implementatie van ICT innovaties; onderdeel daarvan is het actief gestructureerd en projectmatig experimenteren met innovaties; Ook ben je verantwoordelijk voor het toegekende Innovatie advies budget. Netwerken Als afdelingsmanager bouw, onderhoud en lever je een actieve bijdrage aan een sterk netwerk binnen de wetenschappelijke wereld en binnen de wereld van de technologische innovaties van zowel de grote traditionele leveranciers als de nieuwe toetreders. Wat kun je al? Je beschikt over een WO b?a opleiding zoals Informatietechnologie, Electrotechniek of Natuurkunde; Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met het opstellen en implementeren van ICT strategie en ICT architectuur. Hierbij heb je ook ervaring met het vinden, uitdragen en implementeren van innovaties; Daarnaast heb je ervaring met het geven van leiding aan professionals; Verder heb je een aantoonbare bijdrage geleverd aan het ICT vakgebied bijvoorbeeld door publicaties, presentaties. De volgende competenties zijn op jou van toepassing: Je ben gepassioneerd, gedreven en resultaatgericht op het gebied van (IT) innovatie; Je kan ontwikkelingen interpreteren en voorspellen wat hier de effecten van zijn op het ICT landschap en organisatie; Je bent goed in enthousiasmeren en overtuigen: je brengt nieuwe idee? en innovaties aanstekelijk en overtuigend over; Je weet in- en extern de juiste mensen te vinden ten behoeve van de eigen functie of het organisatiebelang. Over ons Co?eratie VGZ is een zorgverzekeraar zonder winstoogmerk, die een actieve rol speelt in het slimmer organiseren van de zorg in Nederland. Co?eratie VGZ heeft 4,2 miljoen verzekerden en wijst haar klanten de weg naar goede en betaalbare zorg, op basis van medisch-inhoudelijke kwaliteit, klantbeleving en doelmatigheid. O ja. We willen de allerbeste van Nederland worden. Ook op ICT vlak. En dat brengt ons bij wie we vandaag zoeken binnen de afdeling Technologie, Beleid en Architectuur. Wat willen wij voor jou als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Wij willen de beste zijn, de leukste, de effectiefste, de efficiëntste. Dat kan alleen als we de allerbeste mensen binnenhalen, die mee willen bouwen aan onze ambitie en aan die van henzelf. Onderweg willen we het natuurlijk wel zo interessant mogelijk voor je maken. En kijken we verder dan een goed salaris, een dertiende maand en een pensioenregeling. Al onze kantoren liggen bijvoorbeeld direct aan een station. Iedereen is gelijk, dus je zit net zo makkelijk naast een directeur te werken als naast een afstudeerder. Wil je je ontwikkelen? Graag. Ga vooral een opleiding doen. Wil je morgen een andere rol? Het kan binnen een uur geregeld zijn. Idee? zijn belangrijker dan oplossingen. Verbeteringen zijn beter dan schuttingen. Elke dag iets nieuws doen levert meer op dan elke dag in dezelfde routine blijven. Dus bij ons ontmoet je elke dag nieuwe mensen, doe je elke dag nieuwe dingen, maak je elke dag deel uit van iets groters en geef je intussen zelf vorm aan je loopbaan. Nadeel: je moet het zelf doen. Voordeel: je mag het zelf doen. Je krijgt namelijk belachelijk veel vrijheid, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Dus hoe groot je bij ons wilt worden bepaal je eigenlijk zelf. Over ons Coöperatie VGZ is een zorgverzekeraar zonder winstoogmerk, die een actieve rol speelt in het slimmer organiseren van de zorg in Nederland. Coöperatie VGZ heeft 4,2 miljoen verzekerden en wijst haar klanten de weg naar goede en betaalbare zorg, op basis van medisch-inhoudelijke kwaliteit, klantbeleving en doelmatigheid. O ja. We willen de allerbeste van Nederland worden. Ook op ICT vlak. En dat brengt ons bij wie we vandaag zoeken binnen de afdeling Technologie, Beleid en Architectuur. Functiebeschrijving Wat ga je doen als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur? Als afdelingsmanager Technologie, Beleid en Architectuur geef je richting aan het bedrijfsonderdeel ICT door het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van visie en strategie op het gebied van ICT innovatie, ICT voortbrengingsprocessen, organisatie, technologie, beleid en architectuur. Je bent een inspirerende stuwende kracht voor de ICT innovatie en legt hiervoor een solide structurele basis. Dit doe je onder andere door: Het geven van strategisch-inhoudelijk advies; Je geeft strategisch-inhoudelijk advies aan de directeur van ICT en de directie van VGZ ten aanzien van de toekomstvastheid van te kiezen ICT oplossingen; Je participeert in bedrijfsbrede strategie/innovatietrajecten en je stelt het ICT beleid op; Je ontwerpt de (technische) corporate architectuur en begeleid de implementatie hiervan; Je gaat in gesprek met leveranciers, branche organisaties, VGZ business en partners en de overige bij Innovatie en Architectuur betrokken VGZ medewerkers; Je acteert binnen een gezond spanningsveld tussen Strategie (VGZ Directie), Demand (PCI) en Supply (ICT); Daarnaast ben je een sparringpartner voor interne en externe professionals. Het ontwikkelen, uitdragen en helpen implementeren van ICT innovaties; Als afdelingsmanager identificeer en onderzoek je ICT innovaties, beoordeel je deze in samenhang, adviseer je over de toepasbaarheid in het systeemlandschap van VGZ en over opname in het ICT jaarplan; Je begeleidt de implementatie van ICT innovaties; onderdeel daarvan is het actief gestructureerd en projectmatig experimenteren met innovaties; Ook ben je verantwoordelijk voor het toegekende Innovatie advies budget. Netwerken Als afdelingsmanager bouw, onderhoud en lever je een actieve bijdrage aan een sterk netwerk binnen de wetenschappelijke wereld en binnen de wereld van de technologische innovaties van zowel de grote traditionele leveranciers als de nieuwe toetreders.
Junior Developer
Jij bent als developer een van degenen die op creatieve wijze nieuwe technologieën implementeert. Jouw hoofdtaak is het voortbouwen op het integratie landschap en het vorm geven van End User Computing. Je werkt aan meerdere projecten tegelijk en je hebt dus te maken met diverse business units. Ook heb je te maken met Business Intelligence en SharePoint componenten in de projecten. Dit alles doe je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met informatie architecten, de projectmanager, enthousiaste collega’s, de gebruikers en de beheer afdeling. Deze uitdaging ga je met ondernemerschap aan. Jij bent in staat om tot goede oplossingen te komen en je collega’s te overtuigen op grond van je expertise en je enthousiasme. Jij gaat als Junior Developer werken voor Application Development (55 FTE), een van de drie afdelingen van Information Services (100 FTE). Application Development richt zich binnen PGGM op SharePoint, Business Intelligence, Systeem Integratie en Project Management. Waarden als vakmanschap, innovatie en samenwerking staan bij ons hoog in het vaandel. Wij hebben een sterke drive om anderen te laten excelleren. Om dit mogelijk te maken werken we met de nieuwste technologieën en zijn we innovatief. Daarbij richten we ons op onze externe klanten, de coöperatie en onze interne PGGM collega’s. – Afgeronde, technische HBO-opleiding – Maximaal 3 jaar development ervaring op het gebied van .NET – Gezonde leergierigheid en steile leercurve – Gericht op samenwerking – Onderzoekend en ondernemend – Resultaatgericht – Initiatiefrijk, creatief en communicatief vaardig PGGM biedt een werkomgeving waar het gaat om meer dan alleen geld. We streven ernaar een waardevolle toekomst voor onze klanten te realiseren, dit doen we met respect voor mens en omgeving. Binnen deze setting bieden we je een uitdagende en afwisselende baan en volop leerkansen. We hechten aan een open en eerlijke bedrijfscultuur. Samenwerken, kennis delen en verantwoordelijkheid nemen, staan bij ons hoog in het vaandel. Dit komt goed tot uiting in het Nieuwe Werken dat we onlangs hebben ingevoerd. Onze flexibele en hoogwaardige arbeidsvoorwaarden zorgen voor de juiste balans tussen werk en privé. Ons voorwaardenpakket bevat uitstekende pensioen- en spaarvoorzieningen en een uitgebreid cafetariaplan. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf. Heb je een vraag, neem dan telefonisch contact op met Vincent Mossing, Recruiter 030 – 277 2229. Gebruik voor je sollicitatie en CV de Solliciteer Nu button. Kies je voor PGGM, dan kies je ook voor jezelf.